今の時代というかこれからの時代は
なくなっていくのでしょうか？
大人数で行くことはしばらくないと思います。
会社で行く高額な旅行・長い旅行・日帰り・
国内・国外・グルーブ行動過去には
いろいろ行ったことがあります。
御多分に漏れず若いときは嫌だったけれど、
年齢が高くなるにつれ、
楽しかった思い出があります。
日本の会社社会には
・年功序列型賃金
・終身雇用
・家族的経営（社員旅行・運動会etc…）
があった時代が
昭和から平成の前半の時代に沢山ありました。
昼間から飲んでいたり、
普段と違う同僚の姿が見れたり、
なぜか半ズボンだったり、
なぜかスーツに似た感じだったり、
まじめな人が、浴室では極太のﾈｯｸﾚｽをしていたり、
アンクレットをしていたり、
靴が会社用だったりいろいろ思い出しました。
経営者サイドとしては親睦・
慰労が目的だったりしますが、
社員サイドは嫌々参加するものだったり、
いろいろな考えがありますし、
日本の観光が安くなり、
手軽に移動できるようになった変化の中
社内行事も変わってきました。
経営者が怒って？コロナ前にも社員旅行が永久に中止
になったところも見てきました。
団塊の世代の方に話を伺うと、
いまほど旅行が一般的ではなかったため、
全国色々行けてよかったとか、
会社も小さかったので、楽しかったとか、
年齢が上がれば上がるほど楽しかった意見が多いです。
海外社員旅行からの帰りで成田空港からの電車では
最後の打ち上げをやっていて
「社長また来年行きましょうよ！」と
社員が言っている会社が周りにいくつもあって、
なんか本当に楽しそうでした。
今は日本全体デフレで給与が上がりにくいため
旅行に行くくらいだったら、
「￥をください」というのが
本音ではあると思いますが、
私自身は集団行動があまり得意ではないですが、
楽しかった思い出が多いです。
Withコロナ時代に社員旅行・
社内行事は戻ってくるのでしょうか？
皆さんの会社はどんな感じですか？
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人口減少 （少子高齢化）社会対応とは
・規模を拡大しない
・粗利を重視（減収増益）する
・人材を大切にする
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・従業員数10名以下の法人
・個人事業主
（ ﾌﾘｰﾗﾝｽ / ひとり社長 / 一人会社 / ﾏｲｸﾛ法人 ）
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【No.305】社員旅行他の社内行事の行方…
